上海交通大学—国企高层党员干部综合素质提升培训班
“国有企业是中国特色社会主义的重要物质和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量，”习近平总书记指出。国有企业一直是国民经济的“领头雁”，是关键领域中的“压舱石”，是中国经济不断跃升的前进方向。尤其是改革开放以来国有企业通过积极探索与市场经济相结合的有效途径和方式，不仅自身实力和竞争力有了很大提高，而且在促进我国经济社会发展、科技进步、国防和人民生活等方面作出了历史性贡献。国有企业改革背景下，面对传统体制和市场机制的双重压力，国有企业干部作为党在经济领域的领导核心，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负着管理国有资产、实现保值增值的重要职责，因此，在新的历史发展时期，必须不断提高思想政治素质和管理创新能力。
上海交通大学继续教育学院在此基础上进行了分析研判和梳理规划，立足“两浙优势”，整合众多上海交通大学专家、教授及相关领域学者、政界智囊、商界领导等师资资源，充分以学员培训需求为前提，“量身定做”个性化教学计划。其中，针对《国有企业高层干部综合素质提升专题培训》，采用理论讲授、现场教学、结构化讨论等多种教学形式，深入理解习近平新时代中国特色社会主义思想及习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，做到“两个维护”，始终成为党长期执政、应对各种风险挑战、履行职责可信赖的坚强后盾，着力培养一支对党忠诚、勇于创新、治企兴企的高素质企业领导队伍，努力提高“为党在经济领域服务”的积极性、主动权和创造性，使国有企业高层干部成为听党指挥、勇担国家使命和承担社会责任的先锋队伍，充分发挥干事创业的积极性，进一步激发工作热情，把自己的全部精力放在建设世界企业的伟大事业上。
[培训对象]各省、自治区、直辖市国有企业的干部。
[训练方法]理论讲授、现场教学、情景教学、分组讨论、圆桌会议等形式相结合。
[培训地点]上海交通大学各校区。
以浙大为主体的大学学者、党政领导干部、企业管理人员和智囊团行业专家等的师资资源；
[培训费用]根据参加培训的人数和具体培训方案确定。
《结业证书》是由上海交通大学颁发的《继续教育结业证书》。
[课程设置]课程只供参考，可根据委托单位的具体情况进行调整。
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课程模块 |
课程内容（仅供参考） |
天数 |
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筑牢国企的 “根”和“魂” |
全面从严治党 净化政治生态 |
坚持全面从严治党，构筑党建新格局 ——以习近平总书记关于全面从严治党、加强基层党建为中心展开 |
半天 |
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新时代国有企业党建工作创新研究 |
半天 |
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服务型党组织建设视角下的国企基层党的建设 |
半天 |
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深入学习习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述精神 |
半天 |
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全面落实“两个责任”，提高防腐拒变能力 |
半天 |
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纠“四风”、树新风——全面加强国有企业党的纪律建设 |
半天 |
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政策武装头脑 理论指导实践 |
学习习近平总书记关于国企党建的重要论述 |
半天 |
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学习习近平总书记在全国国有企业改革座谈会上的重要讲话精神 |
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《中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》“1+N”政策体系解读 |
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《关于深化混合所有制改革试点若干政策的意见》《中央企业混合所有制改革操作指引》解读 |
半天 |
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《中央企业公司制改制工作实施方案》解读 |
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坚持国企改革 基本原则 |
坚持和完善基本经济制度 |
中国基本经济制度的建立、发展与改革 |
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公有制的性质与实现形式 |
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坚持“两个毫不动摇”：国有经济与民营经济共进退 |
半天 |
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坚持社会主义市场经济改革方向 |
遵循市场经济规律促进国企发展 |
半天 |
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市场经济规律和企业成长规律对比研究 |
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增强活力和强化监管 |
新时期国有企业监管与问责 |
半天 |
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促进国企民企融合发展的营商环境建设 |
半天 |
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积极稳妥统筹推进国企改革 |
法治护航国企改革 |
半天 |
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地方国企改革对中央政策的执行偏差 |
半天 |
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优化国有企业营商环境 |
“放管服”改革与放宽市场准入 |
半天 |
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国有企业发展中政府角色定位研究 |
半天 |
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商事登记制度改革与事中事后监管 |
半天 |
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工程建设项目行政审批制度改革 |
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完善中国特色现代国有企业制度 |
完善公司法人治理结构 |
国内公司法人治理结构存在的问题及对策思考 |
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国有企业股份制改造及现代企业法人治理结构 |
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国有企业董监高履职及履职风险管理 |
半天 |
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国有企业外部董事制度研究 |
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健全市场化经营机制 |
深化三项制度改革：构建国企内部利益共同体、事业共同体、命运共同体 |
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坚持市场化取向的国企劳动用工制度改革 |
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国有企业市场化人才选聘、员工培养的思考 |
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国有企业责权利相统一的契约化管理机制探析 |
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混合所有制条件下国有企业职业经理人队伍建设 |
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国有企业“智库”建设 |
半天 |
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国企混改股权激励与员工持股机制设计 |
半天 |
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新时期国有企业年轻员工多元化管理 |
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完善国有资产监管体制 |
新时期构建管资本的国资监管体制的路径方法 |
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国有资产运营效率提升之道 |
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国有资本投资运营公司经营模式探究 |
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新时期建立健全国有资本经营预算制度 |
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做强做优做大国有企业 |
服务国家战略部署 |
“一带一路”建设过程中的国有企业发展机遇 |
半天 |
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中美贸易战：国企“大有可为” |
半天 |
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国家重点战略中如何发挥国有资本支撑作用——以长三角一体化、粤港澳大湾区建设、自由贸易区建设为例 |
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国有企业与产业扶贫 |
半天 |
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国家战略性新兴产业中的国有企业 |
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国企混改与兼并重组 |
多层次资本市场与国企资本重组整合运作 |
半天 |
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国资委加快国企内部深化重组的举措与实践 |
半天 |
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国企混改+政府与社会资本合作模式实务 |
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国有资本的专业化整合趋势分析 |
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借力“双百行动”，深化国企改革 |
半天 |
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国企混合所有制改革方向与路径——走创新发展之路 |
半天 |
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国有企业产权转让、增资扩股操作及案例分析 |
半天 |
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国企混改中的法律要点及实务操作 |
半天 |
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国有企业投融资管理与转型案例分析 |
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案例分析：中国联通混改之路 |
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创新经营管理模式 |
央企走进民企，民企对话央企 |
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国有企业财务管理与成本控制 |
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国有企业产融创新与风险防控 |
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国有企业精细化管理 |
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国有企业改革与产学研合作模式探索 |
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国有企业战略营销与强势品牌策划 |
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新时期国有企业文化建设 |
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推动数字化转型 |
数字经济助推国有企业新旧动能转换 |
半天 |
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企业上云与国企改革 |
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大数据与人工智能助力国企转型 |
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区块链技术对国企发展的实际应用 |
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物联网技术革命与国企智能化 |
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提升竞争力 |
用视野把握国企改革的本质和内在 |
半天 |
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全球化下企业所得税税收问题思考 |
半天 |
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传统国有企业的跨境电商实践与思考 |
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领军国企在全球产业发展中话语权和影响力的提升 |
半天 |
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国有企业高层次人才引进的思路与对策 |
半天 |
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加强队伍建设 |
国有企业领导干部经济责任审计实务 |
半天 |
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新媒体时代下的危机管理与媒体应对 |
半天 |
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国企中高层管理者理念变革与创新思维 |
半天 |
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商务礼仪与谈判技巧 |
半天 |
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经济形势与社会热点 |
“一带一路”格局和大国外交 |
半天 |
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我国“互联网+”下的新业态新经济发展趋势 |
半天 |
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货币战争与金融前沿理论 |
半天 |
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转型时期社会热点问题与社会稳定 |
半天 |
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热点新闻
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